企业年金怎么取(企业年金取出要交税吗)

1、达到法定退休年龄，职工可一次或分期领取x0dx0a2、职工出国定居时，可一次性领取x0dx0a3、职工因病(残)丧失劳动能力，可申请一次性或分期领取x0dx0a4、在退休前死亡，继承人可申请一次性领取x0dx0a【算账】x0dx0a月工资5000元 35岁开缴企业年金 退休后每月额外领2300元x0dx0a有关人士算了一笔账：以一名35岁男职工上一年的月工资5000元为例，若从2015年开始加入企业年金计划，假设企业缴费比例为个人工资的8%，个人缴费比例为企业缴费的50%，年均投资收益为5%，不考虑工资增长，那么他在退休时年金账户累积可达35万元左右。x0dx0a在退休以后，上述职工如果选择20年分月领取，那么他每月可领取2300元左右的补充养老金。如果考虑到工资增长的因素，退休后领取的年金将更高。

提取自己的企业年金需要满足一定的条件才能提取。

根据《企业年金办法》规定，符合下列条件之一的，可以领取企业年金：

1、职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；

2、出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人；

3、职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

扩展资料：

企业年金的领取方式：

1、倡导按月领取，有利于发挥企业年金长期养老保险的作用。

2、允许分次领取，有利于退休人员根据本人企业年金个人账户资金额，结合企业年金个人所得税政策和自己的需要，选择合适的领取次数。

3、保留了一次性领取方式，更加人性化，给予退休人员更多选择。

4、可以购买商业养老保险产品，进一步丰富补充养老保险方式。