贷款公司上班怎么样(上班族贷款公司)

前两年一个专家的言论很火，他在谈到企业经营困难以及大学生就业难时，专家指出，我们可以让大学生付费到这些经营困难的公司上班，这样大学生们找到了工作，企业经营也不困难了。

我真不知道专家的脑子是怎么想的，竟然会说出如此荒唐的言论。有网友表示，你猜猜我为什么要上班？还有网友表示，专家的这段话，周扒皮听见了都要佩服。

关于专家的这段话，大多数人也只是当成一个笑话来听了，毕竟谁会为了就业给公司付钱呢？当然，除了极少数竞争激烈的岗位以外。

说者无心，听者有意，有些老板听进去了，他们认为这并不是不可以，甚至是可以将它做成一种商业模式。

近日，河南郑州育人教育集团（下文简称：育人集团）让员工帮公司贷款的新闻引发了网友的广泛关注。

据了解，育人集团成立于2002年，旗下拥有多所私立学校，主要业务范围是：幼儿教育、小学教育、中学教育、高中教育。集团注册资金为1200万元，公司法定代表人是刘亚敏。因此，该集团的员工大多是旗下学校的老师，教职工人数近千人。

据该集团的员工表示，集团在2019年5月份召开了一次员工动员大会，希望员工可以贷款帮助集团渡过难关。董事长刘亚敏还忽悠员工表示，你们的贷款没有任何风险，因为是集团用学校的地做抵押拿到的贷款，只不过需要用他们的名字来从银行领出来而已。

很明显，刘亚敏撒了谎，如果真的是抵押了学校的地，那么直接用学校的名义就可以贷出这笔款，何必让老师们出面贷款呢？

总之，在上级的威之下，很多老师都向郑州农商银行进行了贷款，有的是10万元，有的是15万元。根据之前育人集团财务数据显示，2021年1月份，一共有181名老师进行了贷款，总额达到了2602万元。

人们比较担心的利息问题怎么办呢？育人集团表示，公司会帮老师们还利息，还会在利息的基础上多出一笔钱，这是对老师贷款的奖励，每个月会给老师多发几百元。

可能有人会问：“这些老师们是不是傻？难道就不能换个工作吗？一定要在这个学校教学吗？”

实际上，老师这份工作很特殊，他们一旦选择了这份工作，有编制也好，没编制也好，基本上就要工作一辈子。如果一个老师已经教书了10年，你突然让他出来做其他工作，从零做起，很少有人愿意的。他们想要跳槽，一般只能是从这所学校跳槽到另外一所学校，可是学校招聘老师一般都是有固定时间的，而且招聘人数一般不多，自己不一定能应聘成功。

种种原因让这些老师们不得不做出为公司贷款的决定。在疫情之前，学校就已经经营困难了，疫情更是让学校的经营雪上加霜。这也让学校迟迟还不了老师们的贷款，忍无可忍的老师们把学校给告了。只告学校作用不大，毕竟学校真的没钱，于是老师们又在今年8月份把放贷银行举报了。近日，河南金融监管局对此进行了回应：银行确实存在信贷管理不规范的问题，我局将依法对郑州农商行采取严格监管措施，杜绝此类事件的再次发生。对于举报人提出的将借款主体变更为育人集团的诉求属于民事纠纷，可以通过协商或者诉讼的形式处理。

换言之，金融监管局只能从严要求银行的贷款行为，可能还会对其进行罚款，但是不能要求银行变更借款主体。老师们想要维护自己的合法权益可能还是要走司法途径。

其实除了育人集团的员工贷款上班以外，已经有很多单位发生过贷款上班的事情。2022年9月份，兰州公交集团被曝让员工贷款给自己发工资，揭开了省会城市公交集团的经营的真实面目。

甚至还有一些企业将员工贷款上班做成了一种商业模式，专门就是为了赚员工的学费。近日，网红大v薛辉在沈阳找短视频运营的工作时，一家教育集团就让薛辉给公司交几万元学费，试用期通过以后，学费从工资里边扣。这意味着一个员工刚开始上班就已经欠公司几万元了！

作为一个创业者，我当然希望员工的工资可以低一点，可是员工的背后也是一个个家庭，他们也需要钱来支撑，我们还是应该给员工尽可能高的工资。一方面可以让公司的人员流动慢一点，另一方面也是公司尽社会责任的一种表现。

对于员工而言，如果遇到了贷款才能上班的班，我劝你还是赶快离开，除非我们的确做的是一份前途非常光明的职业，比如：成为董明珠的助理。因为董明珠能够赋予你钱买不到的东西，也可以让你的个人身价快速上升。

这是一个最好的时代，也是一个最坏的时代，用颠覆式创新与新商业模式融合，全世界都是你的舞台！

在新商业的世界里，没有被淘汰的行业，只有被颠覆出局的企业，现在所有的商业竞争都会聚焦在“颠覆与重构”上。

一家公司或者一位老板，如果颠覆与重构能力短缺，注定会提前败下阵来。

请记住：没有创新力，哪有想象力；没有想象力，何来竞争力；要想破局突围，必须颠覆原有商业模式，重构新的商业模式！

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